- Prowadzenie na podstawie dostarczonych dokumentów, akt osobowych pracowników.
- Naliczanie i sporządzanie list płac – wynagrodzeń ze stosunku pracy (w tym wynagrodzeń chorobowych zasiłków ZUS) oraz list wynagrodzeń z umów cywilnoprawnych (umowy zlecenie, umowy o dzieło).
- Prowadzenie kartotek wynagrodzeń na podstawie naliczonych list płac.
- Sporządzanie rocznych deklaracji PIT-11/40, PIT-4R.
- Zgłoszenia i wyrejestrowania do i z ubezpieczeń na podstawie dostarczonych dokumentów.
- Sporządzanie miesięcznych raportów i deklaracji ZUS, przekaz elektroniczny dokumentów do ZUS.
Prowadzone w oparciu na przepisy prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.